第16章 波折频起 情坚志更坚
- 姑姑,你的婚讯上热搜了
- 岩上劲竹
- 2467字
- 2025-05-30 19:12:37
智能旗袍与“Voyage”合作项目在经历生产波折后,虽暂时稳住了局面,但叶北城和苏眠深知,林氏集团不会善罢甘休,更大的危机或许还在后面。苏眠从欧洲回来后,便立刻与叶北城碰面,商讨应对策略。
“叶先生,这次生产事故太过蹊跷,我总觉得林氏集团在背后搞鬼。”苏眠秀眉微蹙,眼中透露出担忧。
叶北城点头表示认同:“我也有同感。林氏集团肯定不甘心我们与‘Voyage’的合作顺利进行。接下来我们要更加小心,对每一个环节都要严格把控。”
此时,叶北城的手机响起,是负责调查林氏集团动向的亲信打来的。亲信在电话中汇报,林氏集团正在与一些国际上的不良媒体勾结,试图再次抹黑智能旗袍。叶北城脸色一沉,挂断电话后将消息告诉了苏眠。
“看来他们又要动手了,我们得提前做好公关准备。”叶北城说道。
两人迅速召集公关团队,制定应对方案。他们决定主动出击,邀请国际上有影响力的时尚博主和媒体人参观智能旗袍的生产过程,展示产品的质量和文化内涵,同时发布一系列正面报道,提前占据舆论高地。
与此同时,“Voyage”那边也传来消息,部分欧洲经销商对智能旗袍的市场前景产生了动摇。这无疑是雪上加霜,叶北城和苏眠意识到,必须尽快稳定合作伙伴的信心。
叶北城立刻安排与“Voyage”高层进行视频会议,在会议中,他详细介绍了智能旗袍的市场潜力和未来规划,还分享了一些市场调研数据,表明智能旗袍在欧洲市场的潜在需求巨大。苏眠则着重讲述了旗袍文化的独特魅力,以及如何通过与“Voyage”的合作,将这种文化更好地融入欧洲时尚市场。
“Voyage”的高层们对他们的介绍表示认可,但仍对近期的风波心有余悸。叶北城见状,承诺将加大在欧洲市场的推广投入,与“Voyage”携手举办一系列线下活动,提升智能旗袍的知名度和美誉度。经过一番努力,“Voyage”高层终于表示会坚定支持合作项目。
然而,林氏集团的抹黑行动还是开始了。一些国际媒体收到匿名爆料,称智能旗袍存在质量问题,并且其所谓的智能技术只是噱头,对消费者毫无实际价值。这些报道迅速在网络上传播开来,一时间,智能旗袍再次陷入舆论漩涡。
叶北城和苏眠早有准备,公关团队迅速行动,发布事先准备好的反驳声明,并附上智能旗袍的质量检测报告、用户好评截图以及技术原理详细说明。同时,那些参观过生产过程的时尚博主们也纷纷站出来为智能旗袍发声,分享他们的真实所见所闻,力证智能旗袍的品质。
在这场舆论战中,叶北城和苏眠一边应对媒体,一边还要关注合作项目的进展。叶北城亲自前往欧洲,与“Voyage”团队一起筹备线下推广活动,确保活动能够顺利进行,挽回消费者的信心。苏眠则留在国内,监督智能旗袍的生产质量,同时与文化机构合作,策划一系列与旗袍文化相关的线上活动,提升品牌的文化影响力。
在叶北城在欧洲期间,他每天都会与苏眠通电话,分享彼此的工作进展,互相鼓励。在一次通话中,叶北城略带疲惫地说:“苏小姐,这次的风波比想象中更难应对,但只要想到你在国内与我并肩作战,我就充满了动力。”
苏眠温柔地回应:“叶先生,我们一定可以度过难关的。我相信,只要我们坚持下去,智能旗袍一定能在国际市场站稳脚跟。”
随着公关工作的推进,舆论逐渐开始转向,消费者对智能旗袍的信心慢慢恢复。线下推广活动也取得了不错的效果,许多欧洲消费者对智能旗袍产生了浓厚兴趣,纷纷前往门店咨询购买。
然而,就在局势逐渐好转时,林氏集团又使出了新的手段。他们买通了智能旗袍在欧洲的一家合作物流商,故意延误产品的配送时间,导致部分消费者收不到货,引发了一些不满和投诉。
叶北城得知后,立刻与物流商进行交涉,并迅速更换了可靠的物流合作伙伴。同时,他安排客服团队逐一联系受影响的消费者,诚恳道歉并给予一定的补偿。苏眠在国内也通过社交媒体平台发布公告,向消费者解释情况,承诺会加强对供应链的管理,确保类似问题不再发生。
经过这一系列的波折,叶北城和苏眠更加紧密地合作,彼此的感情也在这个过程中愈发深厚。在一次解决完危机后的庆功小聚上,叶北城看着苏眠,眼中满是深情:“苏小姐,这段时间与你共同经历了这么多,我发现自己已经离不开你了。无论是工作还是生活,我都希望能一直有你在我身边。”
苏眠脸颊微红,眼中闪烁着感动的泪花:“叶先生,我也是。经过这些风风雨雨,我深知我们是彼此最可靠的伙伴。”
两人正沉浸在温馨的氛围中时,叶北城的手机突然响起,是公司传来的紧急消息。林氏集团利用一些商业手段,试图挖走叶家集团负责智能旗袍研发的核心技术人员。叶北城脸色大变,他知道,如果核心技术人员被挖走,不仅会对智能旗袍的后续研发造成巨大影响,还可能导致技术泄露,带来不可预估的后果。
“苏小姐,看来林氏集团又出招了。我们得马上想办法应对。”叶北城放下手机,神情严肃地说道。
苏眠也收起笑容,坚定地说:“叶先生,我们一起想办法。绝不能让他们得逞。”
叶北城迅速联系公司人力资源部门,了解核心技术人员的动向,并安排加强对公司技术资料的保密措施。同时,他与这些核心技术人员逐一沟通,表达公司对他们的重视和诚意,承诺给予更好的发展空间和待遇。
苏眠则利用自己的人脉,打听林氏集团的具体挖人策略和开出的条件。经过一番努力,他们得知林氏集团不仅开出了高额的薪资,还承诺给予股份和独立的研发团队。
叶北城根据这些信息,制定了针对性的挽留方案。他组织核心技术人员召开紧急会议,在会议上,他详细阐述了智能旗袍项目的未来规划和发展前景,强调了他们在项目中的重要性,并宣布了一系列具有吸引力的激励措施,包括项目分红、晋升机会以及更先进的研发资源支持。
经过叶北城和苏眠的努力,大部分核心技术人员表示会继续留在叶家集团,为智能旗袍的发展贡献力量。只有一名技术人员被林氏集团的条件所诱惑,选择离开。但好在叶北城提前做了准备,对技术资料进行了严格保密,这名技术人员并未带走关键技术。
虽然成功化解了这次危机,但叶北城和苏眠清楚,林氏集团还会不断发起攻击。他们必须进一步加强自身实力,稳固合作关系,才能在这场商业战争中取得最终的胜利。接下来,林氏集团还会有什么新的阴谋?叶北城和苏眠又将如何应对?他们的感情是否能在更多的挑战中继续升温?一切都充满了未知,等待着他们去探索和应对。